案例：未按规定引进全职人才

审计发现某高校2022年在未取得对方人事档案的情况下引进全职高层次人才18名，发放工资、购房补贴等共5531万元，不利于形成稳定的人事关系。

上述行为违反了教育部办公厅《关于进一步加强和规范高校人才引进工作的若干意见》（教人厅〔2013〕7号）“四、加强引才自律和约束，严格按照国家有关规定和程序办理人才引进手续，禁止采取‘不要人事档案、不要户口、不要流动手续’或另建人事档案的违规做法招揽和引进全职人才……”等规定。

审计建议学校规范人才引进工作，加强对人才的管理，充分发挥财政资金效益。

（撰稿、一审：陈思琪  二审：蔡志津  三审：王博）